Pourquoi les collaborateurs arrêtent d’être engagés❓

Et si on regardait l’engagement des collaborateurs comme le mariage civil ? Après tout, un contrat unit les deux parties.

Je vous invite à faire ce parallèle pour répondre à 2 questions majeures sur votre relation avec vos collaborateurs à travers le mariage civil :

👉Que signifie pour la personne de s’engager dans ce chemin de vie qui s’ouvre à elle❓

👉Que se passe-t-il quand celui-ci ne lui convient plus❓

Sans vouloir être exhaustif et sans parler des sentiments d’amour, il me semble que les points ci-dessous sont des points clés. N’hésitez pas à en ajouter.

1️⃣S’engager dans la vie …

✅Égal à égal | respect mutuel | transparence

✅Partage des valeurs, de la vision, du projet

✅Pouvoir être soi et accepter l’autre dans sa singularité

✅Garder son autonomie, de l’indépendance et accepter la réciprocité

✅Répartition naturelle et équitable (ne veut pas dire identique) des choses (à faire), de la valeur commune et de celle produite

Quand les personnes s’engagent sur la base de tout ce que nous avons vu, elles considèrent de nombreuses contraintes et « corvées » comme normales et faisant partie de la répartition des taches. Elles les acceptent sans rechigner et sans état d’âme … tant qu’elles perçoivent que c’est équilibré.

2️⃣Pourquoi rester quand cela ne va pas❓

❌Obligation | impossibilité ou difficulté de changer

❌Habitudes | manque de courage | confort

Quand vous voyez des couples qui “cohabitent“, avez-vous l’impression

✔️qu’ils perdent leur temps❓

✔️qu’ils s’investissent l’un pour l’autre ? qu’ils donnent (offrent) le maximum d’eux-mêmes❓

✔️que leur mode de fonctionnement est optimal❓

✔️que la sérénité, l’entraide, l’enthousiasme les habitent❓

✔️qu’ils sont heureux et joyeux ❓

🎬Si vous trouvez que :

🔸votre turnover est important

🔸vos collaborateurs manquent d’élan et d’enthousiasme

🔸votre collectif n’est pas optimal

n’hésitez pas à checker la 1ère liste ✅.

💡N’oubliez pas que rompre le contrat est parfois la meilleure solution pour une meilleure vie, mais aussi que …

… vous êtes l’acteur principal qui peut changer les règles du jeu‼️

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